Zaproszone osoby: 5
Płeć: Wiek: 28 Dołączył: 2003 dni temu Posty: 221 Skąd: Prawie Wa?brzych ;-)
Wysłany: 2007-05-31, 08:52 Jak radzi? sobie w pracy?
Regu?a Planera:
Je?li zrobisz wyj?tek, to nast?pnym razem to b?dzie ju? uwa?ane za twój obowi?zek.
Prawo Slousa:
Je?li wykonujesz robot? zbyt dobrze, to ju? si? od niej nie odczepisz.
Franco prawo miejsca pracy:
Je?li to, co robisz sprawia Ci przyjemno??, to najpewniej partaczysz.
Larsona zasada biurokratyczna:
Dokonaj czego? niemo?liwego, a szef zaliczy to do twoich obowi?zków.
Pierwsza pu?apka geniusza:
?aden szef nie b?dzie trzyma? pracownika, który ma zawsze racj?.
Prawo Otta:
Gdy szef staje przy biurku, zawsze akurat robisz co? niekoniecznego.
Prawo Benchleya:
Ka?dy mo?e odwali? dowolny kawa? roboty, je?li tylko nie nale?y to do jego obowi?zków.
Prawo Clyde'a:
Im d?u?ej zwlekasz z tym, co masz do zrobienia, tym wi?ksza szansa, ?e kto? Ci? wyr?czy.
Prawo Darwina:
Szcz??liwym praca nie idzie.
Achesona regu?a biurokracji:
Raport ma s?u?y? nie poinformowaniu czytelnika, lecz ochronie autora.
Roberta regu?a administracji:
Tytu?y przewa?aj? nad osi?gni?ciami.
Prawo Wilsona:
Ranga osoby jest odwrotnie proporcjonalna do szybko?ci mowy.
Prawo Mosleya:
Poczynania szefów oparte s? na micie, ze przysz?y rozwój organizacji zrekompensuje dawne niedoróbki.
Pi?ta regu?a powodzenia w biznesie:
Pilnuj, ?eby szef szefa nie dobiera? si? szefowi do ty?ka.
Trzecie prawo wydajno?ci:
Kiedy szefowie mówi? o polepszeniu wydajnoci, nigdy nie maja na myli siebie.
Zasada Prince'a:
Ludzie, którzy pracuj? siedz?c, zarabiaj? wi?cej od tych, którzy pracuj? stoj?c.
Wellera prawo zdobywania funduszy:
Nigdy nie przyznawaj, ze masz wystarczaj?co du?o personelu, miejsca i pieni?dzy.
Robertsona regu?a biurokracji:
Im wi?cej dyrektyw wydasz, aby rozwi?za? problem, tym gorzej si? to wszystko sko?czy.
Andersona prawo przetrwania dla ni?szego personelu:
1. Nigdy nie miej za cz?sto racji.
2. Aluzje lepiej przyjmowa? ni? czyni?.
Prawo Chapmana:
Nie b?d? niezast?piony. Ludzie niezast?pieni nie awansuj?.
Prawo Owena:
Je?li jeste? dobry, to cala robota zwali si? na ciebie. Je?li jeste? naprawd? dobry, to nie dopu?cisz do tego.
Prawo tytulatury p.o. dyrektora odpowiedzialnego:
Im d?u?szy tytu? tym mniej wa?na praca.
Prawo Van Roya:
Narada nie zast?pi efektów.
Aksjomat Adlera:
J?zyk jest tym, co odró?nia nas od ni?szych zwierz?t i od urz?dników.
Prawo Coblitza:
Ka?da komisja jest w stanie podj?? decyzj? g?upsz? ni? którykolwiek z jej cz?onków.
Prawo Niesa:
Energia zu?ywana przez biurokracje na obron? b??du jest wprost proporcjonalna do jego wielko?ci.
Phillipa prawo procedur komisyjnych:
?atwe do przeprowadzenia s? tylko zmiany na gorsze.
Prawo Petersona:
Nigdy nie opó?niaj ko?ca narady, ani pocz?tku przerwy obiadowej.
Chapmana regu?y komisyjne:
- Nigdy nie zjawiaj si? na czas, bo b?dziesz musia? zaczyna?.
- Nie odzywaj si? do po?owy posiedzenia, a zyskasz opini? cz?owieka inteligentnego.
- B?d? tak ma?o konkretny, jak to tylko mo?liwe; dzi?ki temu nikogo nie urazisz.
- Kiedy masz w?tpliwo?ci - zaproponuj powo?anie podkomisji.
- Pierwszy wyst?p z wnioskiem o prze?o?enie obrad; zyskasz popularno??, gdy? wszyscy na to czekaj?.
Prawo Woli?skiego:
Praca w zespole polega na tym, ?e przez po?ow? czasu trzeba t?umaczy? innym, ?e s? w b??dzie.
Zaproszone osoby: 2
Płeć: Wiek: 27 Dołączył: 2004 dni temu Posty: 161 Skąd: Walbrzych
Wysłany: 2007-05-31, 22:19
hehe jakie to prawdziwe
--------------------
Zasady Postowania
Opcje
Nie możesz pisać nowych tematów Nie możesz odpowiadać w tematach Nie możesz zmieniać swoich postów Nie możesz usuwać swoich postów Nie możesz głosować w ankietach Nie możesz załączać plików na tym forum Możesz ściągać załączniki na tym forum
» 
mefisto
